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职位类别：

职位要求：

薪酬待遇：3200元，3月后4000+

职位类别：金属材料工程师

职位要求：

材料及相关专业，工程师以上职称，熟悉国内特种设备用材料标准 ，ASME材料标准，4年以上材料责任师相关工作经验

职位类别：焊接工程师

职位要求：

大专以上学历，工程师以上职称，熟悉压力容器质保体系，ISO体系，ASME质量保证体系，两年以上质保体系管理工作经验

职位类别：压力容器设计员

职位要求：

1、按设计任务书和设计条件图（表）要求，负责所承担产品图样的设计和设计文件的编写，对设计质量负责。 2、正确贯彻压力容器的有关法规、安全技术规范、标准和技术条件，遵守压力容器设计的各种规章制度。 3、正确应用压力容器设计的基础资料、数据、计算方法、计算公式，做好受压元件的计算和应力分析。 4、在设计文件中，做到制图比例适当、视图投影正确、图面清晰、尺寸、数字、符号、图例准确，文字叙述切题、简明、通顺。 5、设计技术难度较大的压力容器时，应提出包括容器主要结构，材质选用、技术要求等设计方案，并与校审人员研究确定后进行施工图设计； 6、设计文件全部完成后，在送校前，应全面自校，并负责对校核和审核中提出的意见进行设计文件的修改，以及打印底图和打印文件的复核； 7、按规定签署设计文件，做好整理和归档工作； 8、认真处理制造、安装和使用中的有关设计问题，对需要修改的内容，应连同归档的设计文件及时修改； 9、负责对复用设计文件的复查和修改； 10、做好设计产品的用户访问，填写用户访问记录，并按规定存档。 11、对外来图样和技术文件的法规标准符合性、安全结构的合理性、工艺可行性审查，发现问题及时交技术负责人联系处理； 12、完善外来文件（标准图补充等） 13、编写图纸明细 14、编写发货清单 15、协助销售部门做好报价技术准备工作. 16、及时处理生产部门出现的技术问题，如有疑问，交上一级技术人员解决。

职位类别：电焊工

职位要求：

1、爱厂敬业、严格遵守厂纪厂规，具有较强的责任心及组织能力； 2、根据班组长下达的生产任务，合理安排生产，保质保量按时完成当天的工作； 3、能正确理解焊接工艺文件，熟知常用的标准及工艺规定； 4、焊工必须持安检部门核发专业技术操作证上岗，遵守劳动纪律，服从工作安排，不做与本岗位无关的事； 5、认真管理好工作区域内的环境卫生，物件、设备摆放等，保证工作区域内整洁； 6、在产品制作过程中，严格遵守操作程序和安全规程。在接受图纸后因熟悉整台设备的制作工艺，对生产过程中图纸设计、工艺等环节不合理的地方，及时与班组长、车间主任或相关技术人员沟确保产品更合理； 7、在产品制作过程中，严格按照工艺守则、图纸及工艺文件规定进行操作； 8、必须熟知安全操作常识，严格遵守操作程序和安全规程。 使用的设备有接地要求的，必须认真做到：开机前检查(1)电线是否有破损(2)冷却水水量是否充足, 是否干净(3) 氩焊枪带是否有破损。 开机后检查(1)冷却水是否畅通、(2)焊机是否运转正常。关机后检查；（1）氩焊枪带是否盘在规定处（2）氩气是否关闭 、（3）焊机是否放在规定处；

职位类别：采购管理

职位要求：

1、根据本月生产计划，充分准备组织、生产，负责各生产工序的调度和协调工作，保证生产计划的顺利实施。 2、根据当前生产人员的配置，设备装备情况、工艺手段、材料供给以及生产场地划分对目前生产能力科学的分析评估产能，为编制行之有效的生产计划提供依据。 3、根据用户、销售公司的特殊要求，适时地对生产计划做出调整，以满足特殊用户的特殊的需要 。 4、按照质量管理体系文件要求，在生产调度控制中，做好产品标识和可追溯性工作。 5、根据销售合同，及时组织协调人、机、料，确定双方共同认可的发货时间及顺序，并采取行之有效的手段保证生产的顺利进行，确保按双方的约定满足发货。 6、根据用户的特殊要求，切实做好各流转部件的关停并转，及时跟技术、质检、销售部门协调，做好调货的各项准备，以满足不同用户的发货。 7、依据用户的工程联系函，及时调度、组织各车间调整生产进度，保证工期，满足发货要求。 8、根据销售合同要求，与各部门进行合同评审，提前找出影响生产的各种不利因素，协调供应、工艺、技术、质检、车间等部门拿出具体的解决方法。 9、根据各车间的报表，对各部件整体进度进行控制，与各相关部门及时沟通，协调解决因人为因素造成的停工待料及其他影响生产的问题。 10、对每天的调度工作进行分类，指导监督调度员制定调度计划和任务，保证调度工作的有效、顺畅。 11、组织安排人员车辆物资等，作好加班准备工作，并对加班生产进行调度和控制。 12、协助处长协调控制各车间生产管理、计划执行、生产信息反馈工作。 13、完成领导交办的其他临时性工作。